师范院校学生信息素养与教育

师范院校学生信息素养与教育

一、师范院校学生信息素养及其教育(论文文献综述)

曹勇[1](2021)在《高校通识教育中的设计课程研究:概念、内容与课题方法》文中认为伴随我国高校新时代本科人才培养模式转型,美育、双创教育、跨学科教育逐步成为重要内容。它使设计教育从专业领域进入通识领域,面向高校非专业学生的通识设计教育快速发展,但对它的系统研究还很缺乏。因此,以其发展历史与现状为依据,以概念剖析与设计研究为方法,对其概念内涵、课程内容建构、课题设计方法进行了系统理论研究,并形成以下结论:设计通识是以设计学科为内容载体,以通识美育为育人目的的设计教育形态。它揭示了设计教育作为一种跨学科探索活动在职业教育与人文通识之间的往复运动。回归美育育人不仅是其应用功能,也揭示了设计创造力培养的主体内在根源和设计作为人文学科的价值本源。在育人与学科双重视野下,设计通识课程内容可分为设计语言、设计返身、设计自由3个层次,其知识形态特征应该是学科内的破界与贯通、学科外的跨界与交叉,其核心能力是设计形式生成的思维能力。通过“知觉-媒介-抽象”、“意义-符号-叙事”、“技术-结构-系统”、“观念-重构-生成”4种设计形式生成思维的训练,建立全人发展与身体、文化、技术与观念的广泛联系,它既是设计育人的特点,也是设计学科自身拓展的动力。通识设计的课题设计方法对应于课程的核心内容和内容层次,表现为微观的基于具体内容的设计方法、中观基于应用情境的设计方法,但宏观层面上讲通识课题设计的本质不仅是“关于设计教育的研究”,更是一种“设计的研究”。课题作为人文性的教学设计“形式”,在抽象层面也具有媒介、意义、结构、观念4方面特征,由此打开课题设计更为丰富的可能。

王欢[2](2021)在《师范生人工智能素养自评工具开发研究》文中指出师范生人工智能素养水平对未来教育质量产生直接影响,发展师范生人工智能素养对促进社会发展、人才培养具有重要意义。然而当前师范生对人工智能及其教育应用的认知还非常缺乏,其能力也难以适应人工智能时代的人才培养需要。探索和提升师范生人工智能素养的需求日益迫切,而发展师范生人工智能素养,首先要对其素养水平进行诊断。为发展师范生人工智能素养教育提供规划工具,进一步推进师范生能力培养实践,本研究确定了师范生人工智能素养自评工具开发研究课题。本研究首先通过相关文献梳理总结师范生人工智能素养内涵,研制出师范生人工智能素养结构模型。接着以素养结构模型为基础,分析编制形成师范生人工智能素养评价指标及自评工具条目池。再次,通过专家论证和实证检验对自评工具各指标及条目描述准确性、相关性、合理性、内容效度进行修订。最后将构建的自评工具在全国范围内师范生中进行应用,分析当前师范生人工智能素养水平,针对现状提出了培养改进策略。本研究开发构建的师范生人工智能素养自评工具共35个条目,均采用正向计分,经检验其科学性得到佐证,具有良好的区分度、信度和效度。经该工具测试后发现师范生人工智能素养整体水平不高,处于中等偏下水平,不同性别、学科间师范生的人工智能素养水平差异不大,不同年级师范生的素养水平差异明显。师范院校可以使用本研究构建的自评工具对师范生的人工智能素养水平进行诊断,根据不同的素养水平制定相应的教育培养政策。师范生群体也可以根据自评工具评价结果对照分析自己的不足之处,查缺补漏加强学习。

罗艺[3](2021)在《大学生信息素养及其教育支持研究》文中认为人工智能、5G等信息技术的快速发展,助力社会知识体系的不断解构与重塑。作为高等教育体系的重要组成部分,大学生这一群体的素养需求与结构面临新的变革契机。信息素养成为技术变革背景下大学生社会化发展的重要衡量指标。《布拉格宣言》、《亚历山大宣言》等国际性纲要文件彰显着信息素养的时代意义,并将信息素养纳入系统的教育计划之中,无容置疑凸显了信息素养在教育人才培养中的重要战略地位。目前,我国大学生网络话语失范、信息安全意识薄弱等现象频现,其在应对技术变革层面胜任力明显不足。为此,本研究尝试在信息时代背景下探究大学生信息素养的相关议题。参照美国、欧盟等陆续推出的高等教育信息素养标准,本研究较为认同信息素养即能力这一概念,并将大学生信息素养界定为大学生发展中所应该具备的信息理解、选择、运用、评价、反思、创造能力。基于对境脉理论和学习者特征理论的大学生信息素养教育理论视角,本文从个人因素和外部环境两个教育支持维度来分析大学生信息素养的实际状况、困境表征及教育支持路径。首先,综合运用了文献研究、问卷调查、访谈调研、教育比较、案例研究等研究方法,设计和验证了大学生信息素养测量指标体系,对我国东、中、西部地区六个省份12所大学近2400名大学生进行问卷调查,并进而对60余名大学教师、辅导员、管理人员和大学生进行深度访谈。其次,结合大学生信息素养构成和教育支持的相关维度,构建信息素养与教育支持间的结构方程模型,在此基础上提出大学生信息素养教育支持体系的实施构想,注重将质性研究和量化研究相结合,力求在分析问题时使得两者互为补充、相互验证。研究发现,在信息素养现状方面,我国大学生信息素养还存在较大的提升空间且教育成效不显着,具体存在的六个方面能力不足,主要体现在:大学生受信息影响大但规范意识较弱;大学生信息依赖性强但选择能力较弱;大学生信息获取以网络为主但工具运用能力较弱;大学生接收信息质量参差且评价辨识能力较弱;大学生信息反思意识不强且反思行为较少;大学生信息创造能力不足且缺乏主动性等。在信息素养影响因素方面,研究者进一步分析提出个人特质和外部环境两大教育支持影响因素,个人特质具体是指信息行为极易受到个人特质影响,且不易受大学教育影响而转变;外部环境则囊括大学、网络、社会三方,主要面临以下现实问题:大学对大学生信息素养教育不足;专业师资缺乏;相应教育项目和举措不完善;信息素养教育的重要性未在网络环境中得到充分重视;缺乏系统性成效评估体制机制;社会环境对大学生信息素养教育尚未形成良好的氛围等。基于以上发现,归纳得出大学生信息素养教育的四项实然困境:其一,大学生信息素养教育支持理念滞后;其二,大学生信息素养教育专业化不足;其三,大学生信息素养教育多元主体缺失;其四,大学生信息素养政策大学供给匮乏。立足现状和问题,本研究提出大学生信息素养的教育支持三个原则构想,分别为“教育模式的个性化与精准化原则”、“教育环境的专业化与规范化原则”、“教育环境的系统化与长效性原则”,同时从大学生个体、大学本身、政府和社会等多元主体出发,遵循微观到宏观、外促到到内生、泛化到专业、单主体到全育人的基本思路,提出构建“以内生为核心、大学为重点、网络为依托、全社会共同参与”四位一体的大学生信息素养教育支持体系,并在此基础上构想四条实施路径,以期能为大学生信息素养教育支持的政策制定和管理机制创新提供价值参考。

杜雨桐[4](2021)在《师范生教育科研素养现状及影响因素研究》文中进行了进一步梳理百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。随着教育现代化进程的加快,教师现代化的发展刻不容缓,其中教育科研素养的提升、形成中国本土的教育学理论体系是教师现代化的必然要求。师范教育阶段作为职前教师教育的重要一环,在提高教师教育科研素养上起着举足轻重的作用。因此,探究师范生教育科研素养现状及其影响因素就显得尤为迫切和重要。本研究结合文献,运用访谈的方法形成教育科研素养的构成要素,据此自编了《师范生教育科研素养现状的调查问卷》,并对江苏师范大学与上海师范大学两所院校2045名师范生展开调查。运用SPSS软件对调查数据进行统计与分析发现:第一,师范生教育科研素养整体水平良好,但存在短板——教育研究能力水平一般;第二,师范生的教育科研素养在不同生源地和专业类别上存在差异;第三,个人因素中的教育教学能力、教学反思能力以及实习经历对师范生教育科研素养产生了显着的正向影响,父母受教育程度对其教育科研素养的正向影响作用很小,可以忽略不计。提升师范生教育科研素养需要师范生和师范院校共同努力。对于师范生而言:第一,在教育实践经历中有意识地进行教学反思;第二,积极参加教育实践活动,积累教育教学经验;第三,提升自身学历,攻读硕士学位。对于师范院校而言:第一,正确定位师范生的培养目标,把教育科研素养的培养纳入教学计划;第二,在实习环节注重对师范生反思意识、研究意识的引导;第三,调整教育研究方法类课程安排;第四,鼓励并组织师范生积极开展、参与科研活动。

王芳辉[5](2021)在《价值论视域下的体育素养考察》文中研究说明本文采用文献资料法和逻辑分析法,基于价值论的视角,多维度阐明体育素养的本质内涵与价值追求。体育素养的内容涵盖了人的情感、身体、认知与体育实践活动,强调在完整的生命旅程中培养身体活动所需要使用的各项能力,帮助我们树立合理的终生体育追求。价值论也被称为价值哲学,它指的是关于社会价值的组织构成、属性、根源和对价值进行评价的一种哲学理论,主要指的是通过考察社会主体的需求与其他客体所能够满足的主体需求以及怎样才能够满足这些主体需求的三个维度,来综合考察与评价社会现象、行为和各类事物对阶级、个人和社会的影响与意义。体育素养的价值是一种存在的现象,产生于人类所遵循的“人的内在尺度”,实质上就是人所认同的社会主体尺度和其他客体的属性相互交融之后的整合与统一。由于体育素养的价值在社会中的特殊性存在,主体的需要是形成体育素养的价值基础的直接需要。主体与客体是构成体育素养的价值联系的两个基本关系项,人类认识与改造世界的过程就是主体客体化与客体主体化统一的过程。立足于现实生活中人的本身,考察体育素养的价值维度与价值实现路径,寻求从体育理论到现实之间建构新的参照空间。主要从以下五个部分进行分析:第一,通过对体育素养的理论知识梳理与回顾,对体育素养内涵的认知建立一个整体的概念,找寻体育素养的价值存在的依据。以“人的需要”作为交织点,对体育素养的理论进行有序阐述,揭示体育素养理论存在的价值线索,为体育素养的价值考察做好有力铺垫。同时,对体育素养价值发展与价值认同的实际进行归纳与论证。第二,对体育素养的价值本性进行分析,对体育素养的价值具体属性与特征进行阐述,考察体育素养的价值生成肌理,描绘出体育素养的价值在细微世界的真实模样。第三,基于价值主体的选择对体育素养的价值进行考察。分析主体尺度在体育素养价值立场中的度量,探讨主体尺度在价值关系中的重要性;分析主客互动在体育素养价值事实中的把控,解读主体需要在价值事实中的第一性;分析主体使命在体育素养价值冲突中的生成,探究主体在价值关系中对需要的维护;分析主体追求在体育素养价值实践中的呈现,阐释了主体在价值关系中对未来的向往。第四,立足于实践的观点,对体育素养的价值内容进行考察与分析。解读体育素养关于主体的健身、教育、运动、调节身心、交往、和谐与发展价值,勾勒出体育素养的价值真实图景。第五,回归到主体的现实生活,思考体育素养价值的实现愿景与价值旨归,辩证的看待主体在体育素养价值交互关系中的成长与进步,详细的分析客体在体育素养价值交互关系中的发展与进化,继而考察在体育素养价值交互关系中价值取向的过渡与变化。本研究论文的结论主要包括:(1)体育素养的价值特征是体育素养的鲜活标签。(2)体育素养的价值产生前提、价值接受与价值实现均是基于主体的需要。(3)体育素养的价值选择是在主体需要的前提下,基于主体尺度与主体追求的有机统一。(4)体育素养的价值维度考察解决了主体的价值矛盾冲突,确立了合理的价值取向。(5)体育素养的价值关系中,价值的呈现在于主体的进化与超越,也在于客体的丰富与升华,二者具有内在统一性。

方朝玲[6](2020)在《职前与在职数学教师素养现状研究 ——基于广西的调查与分析》文中研究表明随着时代的发展以及课程改革的深入,对于建设高素质教师队伍的呼声越发高涨,这也就对教师素养提出了新的要求。当前,我国对于教师素养、数学教师素养的研究已取得一定成效,然而对于数学教师素养的成分、结构组成依旧未有统一定论,关于数学教师素养现状的研究也较为有限,欠缺准确而深入的认识。有鉴于此,本研究试图通过理论与实证两方面,探讨广西地区职前与在职数学教师素养的现状、问题及成因,进而提出提升职前与在职数学教师素养的建议。本研究对教师素养、数学教师素养的理论框架进行了梳理与建构,其中包括教师素养、数学教师素养的基本内涵以及评估框架等,由此编制数学教师素养问卷,对广西壮族自治区的职前与在职数学教师素养的现状展开调查,并利用SPSS 22.0进行统计分析,而后通过访谈对数学教师自身感受以及阻碍数学教师素养提升的原因展开分析,最后得出提升数学教师素养的启示。研究结论如下:(1)数学教师素养问卷包含教育理念、知识、能力与情感态度四个维度,其中,教育理念包含教师观、学生观、数学观与数学教学观,知识包含数学知识、课程知识、理论知识,能力包含教学能力、管理能力、科研能力,情感态度包含喜欢教学、反思意识、发展意愿。(2)职前数学教师素养水平高于理论水平,但各维度素养发展不均衡,呈现出教育理念素养水平>能力素养水平>情感态度素养水平>知识素养水平的特点。而基于人口学研究发现,职前数学教师素养在生源地上无显着性差异,差异主要集中于性别、民族、受教育阶段以及专业类别三个方面。通过访谈发现,高校教育类课程设置与实施方式、数学教师自身等是影响职前数学教师素养的培养与发展的因素。(3)在职数学教师素养水平亦高于理论水平,各维度素养发展亦不均衡,呈现出能力素养水平>教育理念素养水平>情感态度素养水平>知识素养水平的特点。基于人口学研究发现,在职数学教师素养在性别、民族、学校上无显着性差异,差异主要集中于学历、职称与教龄三方面。结合访谈发现,职前培养的局限性、职后培训的有效性以及数学教师自身发展意愿薄弱等将使在职数学教师的素养提升与职业发展受到不同程度的阻碍。(4)从广西职前与在职数学教师的素养比较结果来看,在教育理念、知识、能力、情感态度素养上均存在显着性差异,且在职数学教师各维度素养水平均高于职前数学教师。而在数学教师素养四个维度的比较中发现,各教师、各素养间的差异较大,发展不均衡,其中情感态度、知识素养均处于较低水平。基于以上研究结论,得出如下启示:(1)在职前数学教师素养的培养与提升上:(1)高校在数学专业课程方面,力求改变学科本位现象,实现学科融合;(2)在数学教育类课程方面,应关注职前数学教师对素养的认知,突出初高中教学差异,注重教育技术现代化,重视管理类课程,鼓励职前数学教师投身教育研究;(3)在实践类课程方面,应将“实践”贯穿教育教学全过程;(4)职前数学教师素养的提升还需依靠其主观能动性。(2)在在职数学教师素养的发展与提升上:(1)在职数学教师应发挥自身主观能动性,以先进的数学教育教学理论丰富教育实践,开拓视野,激活思维;(2)学校应为数学教师提供系统的职前与职后培训,为其素养的提升提供强有力的支持与配合;(3)学校应将数学教师素养的提升与发展纳入日常教育教学实践,实施差异性的数学教师素养提升策略,成为数学教师素养提升的有利场所。

詹梦珍[7](2020)在《刘佛年“知识·能力·创造型教师”培养思想研究》文中指出刘佛年(1914-2001)是建国以来中国颇具影响力的教育家之一,作为中国特色社会主义教育学者,刘佛年将一生的主要精力都放在高等师范教育工作上,对中国教育事业,特别是师范教育事业做出了突出贡献。本研究旨在探索刘佛年教师教育思想,将刘佛年对于教师培养的理论概括为“知识·能力·创造型教师培养”,主要从思想渊源、思想内涵、培养实践及当代教育启示四个方面对刘佛年“知识·能力·创造型教师”培养思想进行阐述。第一部分,对刘佛年教育人生及其相关着作进行分析可以发现,其教育思想受中国传统教育思想光芒的影响,也有深刻的马克思主义内涵,辩证唯物主义认识论和理论联系实际贯穿其教育思想的始终,但在不同阶段也受欧美不同教育思想的影响。第二部分从知识型教师、能力型教师、创造型教师三个方面出发,对刘佛年“知识·能力·创造型教师”的具体构建进行挖掘分析,知识型教师须有多元化的基础知识及扎实的专业知识;能力型教师强调育德能力、育美能力及科学性的教学能力;创造型教师则要求教师研究教育,做终身学习者,开展创造性教学。第三部分从培养内容、培养手段、培养保障三个方面分析刘佛年“知识·能力·创造型教师”的培养,从师范教育改革出发,建设重点师范院校、建设重点学科、加强师范师资队伍建设为教师培养提供支撑条件;从基础、专业、智能三个角度丰富教师培养内容;利用教材、实践与评价手段推进教师培养效果。最后一部分对刘佛年教师培养思想做出一些评价,其教师培养主张中,可以看到贯穿始终的爱国主义情怀、教育热忱以及发展性的眼光。而对我国当代教师教育的启示包括四个方面,一是利用通识教育培养师范生多元知识结构,注重专业性教材选择保证师范生专业知识掌握;二是保证实践效果,促进师范生将教育知识转化成教学能力,创新实践方式,促进师范生实践能力稳定提高;三是面向未来教育事业,培养具有创造性的高素质教育人才;四是抓住机遇,师范院校回归师范性并准确定位发展目标。

陈洪流[8](2020)在《民族院校应用心理学人才培养常模研究 ——以广西民族大学为例》文中研究指明人才培养是大学的根本任务,高质量的人才培养更是大学的追求。而大学课程在很大程度上决定了人才培养的质量。本研究基于大学课程的微分与积分理论构架,尝试构建不同类型的高质量人才培养模型,以期能为大学人才培养提供常模参考。通过运用文献法、对比分析法、问卷调查及科学计量等方法研究问题,并基于前人的研究成果,以科学计量理论、课程的分层分类理论、多元文化教育理论等为理论基础,以3所院校的应用心理学专业课程为样本,尝试构建关于课程微分与积分以及人才培养常模的理论和方法;并通过三所高校人才培养的对比分析,探讨民族院校如何培养具有民族特色的应用心理学人才。本研究选取的三所民族院校或民族地区院校分别为:广西民族大学、云南民族大学、玉林师范学院,以其应用心理学专业展开调查研究。首先具体分析广西民族大学、云南民族大学、玉林师范学院三所院校的应用心理学专业人才培养方案中的异同,通过对比分析,研究人才培养常模构建的基础要素和基本框架。其次是对三所院校应用心理学专业课程进行量化分析,找出应用心理学人才培养的常模元量,初步形成应用心理学专业人才培养常模。最后是以“常模”为基准探讨广西民族大学应用心理学人才培养存在的问题,并有针对性的提出优化策略。

彭裕茜[9](2020)在《基于共词分析的中日教育技术学研究领域及趋势比较研究》文中研究表明随着数字化时代的推进,信息技术越来越广泛地融入教育当中,数字化的教学设备、仪器已成为现代教育中不可或缺的部分。在此背景下发展而来的教育技术学凭借着其高效性与整合性的特征,获得社会各界越来越多的认可。然而中国教育技术学在飞速发展的路上,也出现了一系列问题,同时也面临着未来更多的挑战。因此,一方面,我们自身除了要稳扎稳打、逐步探索外。另一方面,由于“他山之石,可以攻玉”,因而我们也应当学会去借鉴他国优秀的发展经验,从而不断促进自身的发展。但我们在学习借鉴他国发展优势的过程中,关注点多集中于美国及欧洲各国,对与中国有着地域相近性与历史文化相通性的日本教育技术学研究并不多。因此,笔者认为,通过对中日教育技术学研究领域进行系统的比较研究,借鉴日本教育工学优秀的发展经验,有利于推动我国教育技术学的发展。共词分析法作为发现学科研究热点的内容分析技术,被普遍用以探索课程的发展。因而,本文运用共词分析的方法对中日教育技术学从2014年1月到2019年1月代表性文献进行对比分析。其中,中国教育技术学部分以CNKI为检索平台,对其核心代表性期刊《中国电化教育》、《电化教育研究》收录文献作者机构及关键词进行共词研究。日本部分以CINII(日本国立情报研究运营的数据库)作为检索平台,并对日本教育工学唯一指定的学术期刊《教育工学会论文志》收录的文献作者机构及关键词进行共词研究。利用BICOMB、SPSS、UCINET等软件对两国关键词进行聚类、共词图谱和社会网络分析,从而得出两国教育技术学研究学者当前主要从事的研究领域、两国教育技术学当前研究领域的热点及变化趋势,浅析两国发展差异背后的原因,从而予中国教育技术学发展以启示。通过对两国具有代表性的文献学者及机构的对比分析提出:我国应加强与不同地域之间学校的学术交流与合作、我国教育技术学的学科应着眼于课堂教学等实际问题的解决、加强政府与校企之间的合作,促进产学研结合、我国应以广阔胸襟去招纳各学科的专业人才,从而促进交叉学科发展的建议。通过对两国具有代表性的文献进行系统对比分析,将中国教育技术学研究领域分为七大研究领域,日本教育工学分为六大研究领域。在未来发展趋势方面,中国教育技术学体现为六大发展趋势,日本教育工学体现为四大发展趋势。并通过系统对比提出加强我国中小学教师ICT能力的培养、注重学生心理健康及信息道德教育、加强校企间合作,促进产学研的结合、倡导个性化学习,做到“以人为本”、注重高校教师信息教育并广纳人才、以实践问题为导向,促进多学科融合及加大对中国教育技术投入的建议。

胡晓珊[10](2020)在《中国师范教育价值取向研究》文中研究指明从学理上讲,师范教育的价值取向,乃至教育的价值取向,应当在社会本位与个人本位之间达成于某种合理的分寸。然而,长期以来,我国师范教育价值取向却偏重于以社会发展为标尺,导致师范教育中“人”的边缘化,限制了师范生生命的完整性,制约着我国基础教育人才的质量。本研究旨在对国家所秉持的师范教育价值取向进行梳理和分析,尝试探讨国家作为决策者对师范教育价值取向在社会和个人之间所作的权衡与抉择,并对师范教育价值取向的偏差及其根源作出判断。在此基础上,基于对“人”的理解,阐明师范生作为完整的“人”的地位与价值,以此来重构师范教育价值取向。依据以上思路,本研究分为五个部分进行论述:第一部分是师范教育价值取向的认识路径及分析框架。基于对价值取向主客体关系认识路径的明晰,以师范教育价值取向主体相关的价值观念层、需要层和行动方向层为师范教育价值取向的构成要素,以该主体认知之下的师范教育定位、目的和实践路径为分析维度,从而整体、完整地构建师范教育价值取向分析框架。第二部分是建国后我国师范教育价值取向的回顾。以建国后至今的社会改革及教育调整为依据,将师范教育划分为四个阶段:急速发展期(1949-1957年),从建国初至“大跃进”前夕;调整停滞期(1958-1977年),从“大跃进”到改革开放前夕;恢复重建期(1978-1999年),改革开放至师范教育混合开放体系的初步形成;转型提升期(2000-现今),素质教育的全面推进至现今。本研究主要采用文献研究法和历史分析法,从各个时期社会改革、教育及师范教育调整、政策文本、具体的培养模式和措施入手,对国家的师范教育价值取向之价值观念层、需要层及行动方向层进行了分析,以呈现各阶段师范教育的不同取向。第三部分是我国师范教育价值取向的偏差及其根源分析。基于对师范教育价值取向的历史回顾,既往取向过于重视社会及其需要的价值导向,出现了师范教育价值取向中价值观念层单一化、需要层片面化及行动方向层工具化等偏差,弱化了师范生的主体立场。在此基础上,本研究从传统社会对教育的影响、传统教育对师范教育价值取向的影响,以及传统社会教师定位对师范教育价值取向的影响,来分析师范教育价值取向偏差的根源。第四部分是师范教育价值取向重构的人学视角。基于师范教育价值取向历史进程中“人”的边缘化问题,反思人的地位与价值,对人的内涵、人与社会的关系、人与教育的关系进行了梳理与总结。在此基础上,对人的属性、存在方式及需要进行了解析,从而为师范生作为完整的“人”的立场来重构师范教育价值取向奠定了理论基础。第五部分是师范教育价值取向的重构。结合师范教育领域,回归师范教育价值取向分析框架,以师范生为核心价值,重新确立“以师范生为本”的价值观念,围绕个体性发展和促进社会发展的职责,以师范生的生命完善为需要,并选择相应的激发师范生生命活力的行动方向,来全方位地对师范教育价值取向进行重构。

二、师范院校学生信息素养及其教育(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、师范院校学生信息素养及其教育(论文提纲范文)

(1)高校通识教育中的设计课程研究:概念、内容与课题方法(论文提纲范文)

中文摘要
英文摘要
绪论 从设计为人到设计育人——通识设计课程研究
    一、背景:设计育人
        (一)在人人设计的时代:数字时代的技术、设计与人
        (二)学科之显隐:包豪斯百周年纪念中缺席的设计通识
        (三)设计亦育人:当代高校美育发展视野下的通识设计教育
    二、概念:何谓设计通识
        (一)“高校”:高等教育层面
        (二)“通识”:面向通识教育和“通识”中西比较差异
        (三)设计——以设计学科为内容载体的课程
        (四)设计通识与设计美育
        (五)通识与“专业通识”
    三、综述:研究史与问题
        (一)文献综述:从知识、理论、思维到课程实践
        (二)总体特征与突出问题
    四、研究内容与方法
        (一)目的:从“概念”到“形式”
        (二)内容框架:“为什么—有什么—是什么—教什么—怎么教”
        (三)方法:从解决问题到基于“概念设计”的研究
    五、研究意义与目标
        (一)意义:育人与学科的不可分性
        (二)目标:学术材料、理论建构、研究方法
第一章 为什么:历史语境与当代使命
    第一节 设计成为通识——学科发展中的历史渊源
        一、设计通识与 19 世纪欧美大学艺术学科初创—诺顿美术课程中的设计教育
        二、设计通识与 20 世纪初期专业设计教育变革—早期包豪斯教育中的通识渊源及美国新包豪斯的通识设计思想
        三、设计通识作为战后设计研究的目的与结果—欧洲“设计思维”研究与“设计”成为英国中小学国家课程
        四、设计通识成为当代设计学科拓展动力——当代斯坦福设计思维引发的设计学科变革
        五、我国传统设计教育史“专业”与“通识”关系——传统造物中工匠职业教育与文人艺术的交互
    第二节 设计作为美育——新时代高校美育的形式
        一、我国传统美育思想与设计美育的表现形式
        二、近现代我国高校“美育”理解变迁与设计美育特点
        三、当代我国高校“美育”发展历史机遇与困局并存
        四、设计教育成为当代高校美育载体的优点
        五、“设计美育”的当代中外美学理论基础
第二章 有什么:发展现状与比较思考
    第一节 贯通或是悬置?——中小学设计课程标准比较
        一、设计引领艺术、技术:英国国家课程中的设计课程
        二、设计作为视觉艺术素养:美国国家艺术标准
        三、我国中小学设计教育的“标准悬置”与“裂隙修复”
    第二节 从基础到前瞻——高校通识设计课程比较
        一、美国大学通识教育演化与课程制度形成
        二、美国大学通识课程中的设计课程
        三、美国通识设计课程的主要类型与学科内容-功能特征
        四、高校通识设计课程:从“专业科普”迈向“育人联结与学科前瞻”
第三章 是什么:研究核心——概念、内容、课题方法
    第一节 课程概念思考
        一、概念回溯:“设计通识”与“设计美育”内外两种视野
        二、内涵思考:比较视野下的课程内涵特征解析
    第二节 课程内容辨析
        一、学科内外:今天“设计”概念何为?
        二、育人对接:从核心素养视野到设计通识的核心素养
        三、设计实践/实验:“通过设计实践进行的教育”
    第三节 课题设计价值
        一、通识设计课程教学设计的特殊性
        二、过去教训:教学自身缺乏“设计”
        三、课题设计:使教学与课程成为一种“艺术”的核心
第四章 教什么:课程内容建构理论
    第一节 课程学视野:课程内容建构的学理基础
        一、当代课程理论中的课程内容
        二、通识设计课程内容建构的理论框架
    第二节 通识与美育视野:通识设计课程内容的三层次理论
        一、通识与美育的目标指向与层次性
        二、通识设计课程内容三层次理论
    第三节 学科视野:课程内容的知识与能力形态
        一、通识设计课程内容的知识形态:学科“破界”与“跨界”
        二、通识设计课程内容的核心能力:设计思维中的“形式思维”
    第四节 设计通识的核心能力——设计形式生成思维的培养
        一、从设计形式4 属性看设计形式生成思维的基本类型
        二、基于知觉-媒介-抽象的设计形式生成思维
        三、基于意义-符号-叙事思维的设计形式生成
        四、基于技术-结构-系统思维的设计形式生成
        五、基于观念-重构-生成思维的设计形式生成
第五章 怎么教:课题设计方法研究
    第一节 课题的本质与设计方法研究——作为教学设计的“形式生成”
        一、课题的本质及其设计方法:作为教学设计的“形式生成”
        二、设计通识典型课题分析
        三、通识设计课题设计方法:差异与应对策略
    第二节 微观:设计形式生成思维 4 种类型的课题设计研究
        一、基于“知觉-媒介-抽象”思维的通识设计课题研究
        二、基于“意义-符号-叙事”思维的通识设计课题研究
        三、基于“技术-结构-系统”思维的通识设计课题研究
        四、基于“观念-重构-生成”思维的通识设计课题
    第三节 中观:通识设计内容3 层次的课题设计研究
        一、“设计语言”的课题设计方法研究
        二、“设计返身”的课题设计研究
        三、“设计自由”的课题设计——在设计中自由
    第四节 课题设计方法总结与作为教学设计形式的展望
        一、微观和中观层面的课题设计方法总结
        二、宏观、抽象层面的课题设计方法展望
结论 “造物亦育人”——面向未来的高校通识设计课程
    一、异化与回应:设计作为一种通识性人文实践
    二、通识设计课程内容的再思考 ——设计学科核心素养与设计思维中的形式思维
    三、课题设计作为育人体验设计和课程推广关键
附录一:本文专业案例分析与通识课题设计目录
附录二 西南交通大学通识课《设计美育Ⅰ:从艺术到设计》课程教学(2020-2021 秋季学期)
参考文献
作者简介
致谢

(2)师范生人工智能素养自评工具开发研究(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
1 绪论
    1.1 问题提出
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究问题聚焦
    1.2 研究意义
        1.2.1 理论意义
        1.2.2 实践意义
    1.3 研究目标与内容
        1.3.1 研究目标
        1.3.2 研究内容
    1.4 研究思路与方法
        1.4.1 研究思路
        1.4.2 研究方法
    1.5 本章小结
2 研究基础
    2.1 概念界定
        2.1.1 人工智能素养
        2.1.2 师范生人工智能素养
        2.1.3 自评工具
    2.2 理论基础
        2.2.1 教师专业素养理论
        2.2.2 教育测评理论
    2.3 研究综述
        2.3.1 人工智能素养相关研究
        2.3.2 素养评价相关研究
        2.3.3 评价工具开发的步骤
        2.3.4 已有研究对本研究的启示
    2.4 本章小结
3 师范生人工智能素养内涵与意义
    3.1 师范生人工智能素养内涵
        3.1.1 人工智能素养的概念梳理
        3.1.2 内涵与特征
    3.2 师范生人工智能素养结构
        3.2.1 素养构成要素分析
        3.2.2 素养结构分析
        3.2.3 师范生人工智能素养模型
    3.3 师范生人工智能素养培养意义
        3.3.1 有助于师范生应对人工智能时代社会发展的挑战
        3.3.2 促进师范生对人工智能的理解和应用
    3.4 本章小结
4 师范生人工智能素养自评工具构建
    4.1 构建原则
    4.2 指标构建与题项编制
        4.2.1 量表指标分析
        4.2.2 自评工具题目编制
    4.3 指标与题项内容修订
        4.3.1 专家咨询调查问卷
        4.3.2 第一轮专家咨询
        4.3.3 第二轮专家咨询
        4.3.4 基于两次专家咨询的综合分析
    4.4 区分度及信效度检验
        4.4.1 项目分析
        4.4.2 因子分析
        4.4.3 自评工具构成
    4.5 本章小结
5 师范生人工智能素养自评工具应用
    5.1 工具应用设计
    5.2 师范生人工智能素养分析
        5.2.1 应用结果分析
        5.2.2 分析结论
    5.3 师范生人工智能素养培育对策
    5.4 本章小结
6 研究总结
    6.1 研究结论及建议
        6.1.1 研究结论
        6.1.2 应用建议
    6.2 研究不足与展望
参考文献
附录
致谢
攻读硕士学位期间主要研究成果

(3)大学生信息素养及其教育支持研究(论文提纲范文)

内容摘要
abstract
第一章 绪论
    第一节 问题的缘起
        一、大学生网络话语失范现象频现
        二、大学生网络信息安全意识薄弱
        三、大学生信息素养教育支持缺乏
    第二节 研究价值与意义
        一、理论意义
        二、实践价值
    第三节 核心概念界定
        一、信息
        二、素养与素质
        三、大学生信息素养
        四、教育支持
第二章 研究综述
    第一节 信息素养的内涵发展
        一、媒介素养
        二、数据素养
        三、网络素养
        四、信息素养
        五、小结与讨论
    第二节 大学生信息素养的政策文本研究
        一、时代性标杆:《布拉格宣言》和《亚历山大宣言》
        二、高等教育信息素养标准研究
        三、高等教育信息素养政策研究
        四、小结与讨论
    第三节 大学生信息素养教育支持的理论研究
        一、基于境脉理论视角的研究
        二、基于学习者特征理论视角的研究
        三、小结与讨论
    第四节 文献述评与研究框架
        一、国内外已有研究的启示
        二、已有研究的不足
        三、本研究的分析框架
第三章 研究设计与方法
    第一节 研究思路与设计
        一、研究问题
        二、研究对象
        三、研究方法
        四、研究思路
        五、研究路线
    第二节 测量工具编制
        一、问卷编制的步骤
        二、大学生信息素养的评价指标
        三、大学生信息素养教育支持的评价指标
    第三节 调查数据搜集
        一、问卷预测与检验
        二、正式问卷的施测
        三、调查对象概况
第四章 大学生信息素养的总体特征分析
    第一节 大学生信息素养的构成表现
        一、大学生信息理解能力
        二、大学生信息选择能力
        三、大学生信息运用能力
        四、大学生信息评价能力
        五、大学生信息反思能力
        六、大学生信息创造能力
    第二节 小结与讨论
        一、大学生受信息影响大但规范意识较弱
        二、大学生信息依赖性强但选择能力较弱
        三、大学生信息获取以网络为主但工具运用能力较弱
        四、大学生接收信息质量参差且评价辨识能力较弱
        五、大学生信息反思意识不强且反思行为较少
        六、大学生信息创造能力不足且缺乏主动性
第五章 大学生信息素养的教育支持分析
    第一节 大学生信息素养教育支持的影响因素
        一、个人特质与信息素养教育
        二、外部环境与信息素养教育
        三、讨论:大学生信息素养教育支持维度影响情况
    第二节 大学生信息素养教育支持的困境
        一、信息素养教育支持重视不够
        二、信息素养教育专业化不足
        三、信息素养教育教育支持体制机制不完善
        四、信息素养教育政策大学供给不充分
    第三节 大学生信息素养与教育支持的关系
        一、大学生信息素养与教育支持的互动模型
        二、分析与讨论
第六章 大学生信息素养教育支持体系的建构
    第一节 大学生信息素养教育支持的基本思路
        一、教育模式从外促到内生
        二、教育环境从泛化到专业
        三、教育主体从单主体到全维度
    第二节 大学生信息素养教育支持的原则构想
        一、教育模式的个性化、精准化原则
        二、教育环境的专业化、规范化原则
        三、教育体系的系统化、长效性原则
    第三节 大学生信息素养教育支持的实施路径构想
        一、以内生为核心,实现大学生信息素养提升的自我支持
        二、以大学为重点,提升大学生信息素养教育专业化水平
        三、以网络为依托,优化大学生信息素养教育支持体制机制
        四、全社会共同参与,构建大学生信息素养教育治理生态圈
第七章 研究结论与展望
    第一节 研究结论
    第二节 研究创新与价值
    第三节 研究局限与展望
参考文献
附录
攻读博士期间所取得的科研成果
后记

(4)师范生教育科研素养现状及影响因素研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
第一章 绪论
    第一节 研究背景与选题缘由
    第二节 文献综述
    第三节 研究目的与意义
第二章 研究内容与研究设计
    第一节 研究问题与研究思路
    第二节 研究方法
    第三节 理论基础
第三章 问卷编制与实施
    第一节 教育科研素养的构成要素
    第二节 问卷编制
    第三节 问卷实施
第四章 研究结果与分析
    第一节 师范生教育科研素养的现状
    第二节 师范生教育科研素养现状的内部差异
    第三节 师范生教育科研素养的影响因素分析
第五章 研究结论与对策建议
    第一节 研究结论
    第二节 对策建议
    第三节 本研究的局限与展望
参考文献
附录1 中小学教师访谈提纲
附录2 受访者T5 的编码过程
附录3 师范生教育科研素养测评维度专家效度调查问卷
附录4 师范生教育科研素养现状调查问卷
攻读学位期间取得的研究成果
致谢

(5)价值论视域下的体育素养考察(论文提纲范文)

摘要
Abstract
引言
1 研究的缘起与准备
    1.1 选题依据
        1.1.1 时代发展对体育提出了新的要求
        1.1.2 民众的体育素养培育与提升仍需努力
    1.2 相关概念的界定
        1.2.1 体育
        1.2.2 体育素养
        1.2.3 价值论
    1.3 国内外文献综述
        1.3.1 国外研究现状综述
        1.3.2 国内研究现状综述
    1.4 研究对象与方法
        1.4.1 研究对象
        1.4.2 研究方法
    1.5 研究目的与意义
        1.5.1 研究目的
        1.5.2 研究意义
    1.6 研究思路与框架
        1.6.1 研究思路
        1.6.2 研究框架
    1.7 研究重点与难点
        1.7.1 研究重点
        1.7.2 研究难点
    1.8 研究创新与不足
        1.8.1 研究创新
        1.8.2 研究不足
2 体育素养的理论内涵与价值存在
    2.1 体育素养的认识维度
        2.1.1 体育素养与学生的快乐成长
        2.1.2 体育素养与教师的生命教育
        2.1.3 体育素养与课程的知识涵养
        2.1.4 体育素养与民众的完全人格
    2.2 体育素养的价值初显
        2.2.1 体育素养与生命行为的力量
        2.2.2 体育素养与人类健康的需要
        2.2.3 体育素养与时代发展的责任
    小结
3 体育素养的价值发展与价值观念
    3.1 体育素养价值发展曲折性的“实然”
    3.2 体育素养价值观念多元化的“应然”
    小结
4 体育素养的价值特征与价值本性
    4.1 体育素养价值中意识主导的主体性
    4.2 体育素养价值中对象存在的客体性
    4.3 体育素养价值中蕴含特殊的绝对性
    4.4 体育素养价值中独特地位的相对性
    4.5 体育素养价值中永恒变化的时效性
    4.6 体育素养价值中人本回归的社会性
    小结
5 体育素养的价值主体与价值选择
    5.1 主体尺度在体育素养价值立场中的度量
    5.2 主客互动在体育素养价值事实中的把控
    5.3 主体使命在体育素养价值冲突中的生成
    5.4 主体追求在体育素养价值实践中的呈现
    小结
6 体育素养的价值考察与价值维度
    6.1 体育素养关于促进身体发展的健身价值
    6.2 体育素养关于引导个体担当的教育价值
    6.3 体育素养关于提高体育技能的运动价值
    6.4 体育素养关于提升情感体验的调节价值
    6.5 体育素养关于增加互动空间的交往价值
    6.6 体育素养关于缓解社会矛盾的和谐价值
    6.7 体育素养关于坚持真理原则的发展价值
    小结
7 体育素养的价值实现与价值旨归
    7.1 体育素养价值主体的进化与超越
    7.2 体育素养价值客体的丰富与升华
    7.3 体育素养价值取向的确立与设定
    小结
8 结论
参考文献
致谢
在读期间公开发表论文(着)及科研情况

(6)职前与在职数学教师素养现状研究 ——基于广西的调查与分析(论文提纲范文)

中文摘要
Abstract
第1章 绪论
    1.1 研究背景与问题
        1.1.1 基于深化课程改革的需求
        1.1.2 基于发展民族地区教育的需求
        1.1.3 基于提升教师专业素养的需求
        1.1.4 研究问题
    1.2 研究目的与意义
        1.2.1 研究目的
        1.2.2 研究意义
    1.3 研究过程与方法
        1.3.1 研究过程
        1.3.2 研究方法
    1.4 研究设计与创新
        1.4.1 研究创新
        1.4.2 研究设计
第2章 相关研究概述
    2.1 名词释义
        2.1.1 职前数学教师
        2.1.2 素质和素养
        2.1.3 教师素养与教师专业素养
        2.1.4 教师发展与教师专业发展
        2.1.5 数学教师素养
    2.2 国内外教师素养研究现状
        2.2.1 教师素养构成成分的研究
        2.2.2 教师素养现状的研究
    2.3 国内外数学教师素养研究现状
        2.3.1 数学教师素养构成成分的研究
        2.3.2 数学教师素养现状的研究
    2.4 研究述评
第3章 数学教师素养问卷的编制
    3.1 初始问卷的编制
        3.1.1 数学教师素养基本内涵的探寻
        3.1.2 数学教师素养初始问卷的形成
    3.2 预测对象
    3.3 数据处理
        3.3.1 项目分析
        3.3.2 探索性因素分析
        3.3.3 信度检验
    3.4 结论
第4章 数学教师素养问卷的实施
    4.1 问卷调查的目的
    4.2 问卷调查的对象
    4.3 问卷内容的构成
    4.4 问卷发放与回收
    4.5 问卷数据的处理
第5章 数学教师素养现状调查分析
    5.1 正式调查基本情况
        5.1.1 被试样本基本情况
        5.1.2 正式调查数据信度
    5.2 职前数学教师素养现状分析
        5.2.1 职前数学教师素养的总体状况
        5.2.2 不同性别职前数学教师素养的差异性分析
        5.2.3 不同民族职前数学教师素养的差异性分析
        5.2.4 不同生源地职前数学教师素养的差异性分析
        5.2.5 不同受教育阶段职前数学教师素养的差异性分析
        5.2.6 不同专业类别职前数学教师素养的差异性分析
    5.3 在职数学教师素养现状分析
        5.3.1 在职数学教师素养的总体状况
        5.3.2 不同性别在职数学教师素养的差异性分析
        5.3.3 不同民族在职数学教师素养的差异性分析
        5.3.4 不同学校在职数学教师素养的差异性分析
        5.3.5 不同学历在职数学教师素养的差异性分析
        5.3.6 不同职称在职数学教师素养的差异性分析
        5.3.7 不同教龄在职数学教师素养的差异性分析
    5.4 职前与在职数学教师素养现状比较分析
        5.4.1 职前与在职数学教师素养各维度的差异性分析
        5.4.2 男性职前与在职数学教师素养各维度的差异性分析
        5.4.3 女性职前与在职数学教师素养各维度的差异性分析
        5.4.4 汉族职前与在职数学教师素养各维度的差异性分析
        5.4.5 少数民族职前与在职数学教师素养各维度的差异性分析
第6章 基于数学教师素养现状的实证访谈
    6.1 访谈目的
    6.2 访谈对象及提纲
    6.3 访谈过程及结果
        6.3.1 在职数学教师访谈结果
        6.3.2 职前数学教师访谈结果
    6.4 本章小结
第7章 研究结论与展望
    7.1 研究结论
        7.1.1 数学教师素养问卷的构成
        7.1.2 职前数学教师素养现状
        7.1.3 在职数学教师素养现状
        7.1.4 职前与在职数学教师素养比较结果
    7.2 研究启示
        7.2.1 重视职前数学教师素养的培养与提升
        7.2.2 促进在职数学教师素养的发展与提升
    7.3 研究不足
    7.4 研究展望
参考文献
附录
    附录1 数学教师素养调查问卷(预测)
    附录2 数学教师素养调查问卷(正式)
    附录3 访谈提纲
攻读硕士期间发表的论文
致谢

(7)刘佛年“知识·能力·创造型教师”培养思想研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
第1章 绪论
    1.1 选题缘由
        1.1.1 新时期大力发展师范教育的需要
        1.1.2 师范教育深化改革的诉求
        1.1.3 刘佛年师范教育改革的成功探索及其经验
    1.2 研究意义
        1.2.1 理论意义
        1.2.2 实践意义
    1.3 文献综述
        1.3.1 国内相关研究综述
        1.3.2 国外相关研究概况
    1.4 研究设计
        1.4.1 研究思路
        1.4.2 研究方法
第2章 刘佛年的教育人生及其思想渊源
    2.1 刘佛年的教育人生
        2.1.1 建国前的求学及从教经历
        2.1.2 建国后的师范教育之路
    2.2 刘佛年的教育思想渊源
        2.2.1 刘佛年的师范教育思想时代背景
        2.2.2 刘佛年的教师培养思想渊源
第3章 “知识·能力·创造型教师”的建构
    3.1 专业过硬知识面广的知识型教师
        3.1.1 多面向的基础知识
        3.1.2 扎实的专业知识
    3.2 德才兼备教学有法的能力型教师
        3.2.1 道德素养与育德能力
        3.2.2 艺术素养与育美能力
        3.2.3 科学性的教学能力
    3.3 自我发展创造有力的创造型教师
        3.3.1 研究者与学习者
        3.3.2 创造能力与创造性教学
第4章 “知识·能力·创造型教师”的培养
    4.1 培养内容:专业导向的智能融合
        4.1.1 通识教育
        4.1.2 专业教育
        4.1.3 智能培养
    4.2 培养手段:进步导向的教学与评价
        4.2.1 教材利用
        4.2.2 实践教学
        4.2.3 考试评价
    4.3 培养保障:师范教育的健康发展
        4.3.1 论师范教育的改革与提高
        4.3.2 建设重点师范院校
        4.3.3 建设重点学科
        4.3.4 注重培养师范教育的师资
第5章 刘佛年教师培养思想的当代教育启示
    5.1 刘佛年教师培养思想的评价
    5.2 刘佛年教师培养思想的当代教育启示
        5.2.1 师范生多元知识与专业知识结构建设
        5.2.2 师范生知能转化与能力发展
        5.2.3 具有创造性的高素质教育人才培养
        5.2.4 师范院校应该抓住发展机遇
参考文献
附录A 攻读学位期间发表的论文与科研成果清单
致谢

(8)民族院校应用心理学人才培养常模研究 ——以广西民族大学为例(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
绪论
    一、选题背景
        (一)时代发展的趋势
        (二)高校课程改革的需要
        (三)民族院校特殊性定位
        (四)笔者的研究兴趣
    二、研究目的及意义
        (一)研究目的
        (二)研究意义
    三、研究方法
        (一)对比分析法
        (二)文献分析法
        (三)科学计量法
        (四)问卷调查法
    四、概念界定
        (一)人才培养常模
        (二)应用心理学专业
        (三)民族院校
    五、研究的理论基础
        (一)科学计量学理论
        (二)多元文化教育理论
        (三)课程分层分类理论
第一章 国内外相关文献综述
    一、国外相关文献综述
        (一)教育与计量
        (二)人才培养与课程
        (三)人才培养与教育模式
        (四)人才培养与教学
    二、国内相关文献综述
        (一)教育与计量
        (二)教育和常模(标准量)
        (三)人才培养和课程
        (四)人才培养与教学模式
第二章 应用心理学人才培养常模建立的基础
    一、应用心理学人才培养方案要素分析
    二、应用心理学人才培养方案目标分析
    三、三所院校应用心理学课程设置的异同
        (一)课程结构和学分比例的异同
        (二)专业课程设置的异同
        (三)人才培养常模的“基数”
第三章 课程的微分与积分
    一、课程的微分
        (一)课程微分的可能性探讨
        (二)课程“元量”的微分依据
        (三)大学课程微分的“元量”
    二、课程的积分
第四章 应用心理学人才培养常模的构建及其合理性分析
    一、三所院校应用心理学专业课程“元量”分析
    二、应用心理学人才培养常模的建立
    三、应用心理学人才培养常模的合理性分析
        (一)讲授量和实践量的合理性分析
        (二)阅读量和写作量的合理性分析
        (三)实验量、练习量和观摩量的合理性分析
        (四)讨论量的合理性分析
第五章 以“常模”为基准的广西民族大学应用心理学人才培养现状分析
    一、广西民族大学应用心理学人才培养课程量与“常模”的对比分析
    二、广西民族大学应用心理学学生对课程量的评价分析
        (一)课程量的评价
        (二)学生对专业课程教学的评价
    三、小结
第六章 广西民族大学应用心理学人才培养存在的问题
    一、人才培养方案存在的问题分析
        (一)人才培养目标存在的问题
        (二)专业课程设置存在的问题
    二、人才培养课程量存在的问题分析
        (一)重课程讲授,轻实践经验
        (二)重理论教学,轻实验教学
        (三)重课堂灌输,轻课外阅读
        (四)重知识获取,轻创新创作
        (五)重语言教学,轻技能展示
        (六)重理论传输,轻操作练习
第七章 广西民族大学应用心理学人才培养优化策略
    一、人才培养方案的优化策略
        (一)精准定位应用心理学人才培养目标
        (二)构建以地区发展为导向的应用心理学人才培养目标
        (三)建设具有民族特色的课程体系
    二、课程量的优化策略
        (一)合理构建理论课程体系
        (二)拓展学生的实践经验
        (三)提高学生的实验能力
        (四)拓宽学生的阅读范围
        (五)鼓励学生的创新创作
        (六)增加学生的观摩课程
        (七)加强学生的课程练习
结语
    一、本研究的主要观点和结论
        (一)人才培养常模的构建与实践
        (二)课程微分和积分的理论与实践
        (三)建设具有民族特色的专业课程体系
    二、研究的创新点
    三、研究的不足
参考文献
后记
附录1
附录2
附录3
附录4

(9)基于共词分析的中日教育技术学研究领域及趋势比较研究(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
第一章 绪论
    第一节 选题背景及研究意义
        一、选择日本的原因及意义
        二、使用共词技术的原因及作用
    第二节 研究综述
        一、日本对中国教育技术学的研究
        二、中国对日本教育工学的研究
第二章 共词分析基本原理及相关软件介绍
    第一节 、共词分析的基本原理
    第二节 、相关软件的介绍
        一、数据提取:BICOMB
        二、数据分析:UCINET及 SPSS
        三、数据来源
        四、技术路线
第三章 中日教育技术学高频词及共词矩阵的构建
    第一节 中日教育技术研究学者及机构高频关键词的确定
    第二节 中日教育技术学研究学者及机构共词矩阵的构建
    第三节 中日教育技术学文献高频关键词的确定
    第四节 中日教育技术学共词矩阵的构建
第四章 中日教育技术学学者及机构的对比分析
    第一节 中国教育技术学研究学者合作关系
    第二节 中国教育技术学研究机构合作关系
    第三节 日本教育工学研究学者合作关系
    第四节 日本教育工学研究机构合作关系
    第五节 中日教育技术学者及机构对比分析结论与建议
第五章 中日教育技术学研究领域的对比分析
    第一节 中日教育技术学研究领域的因子分析
    第二节 中日教育技术学研究领域的聚类分析
        一、中国教育技术学的聚类分析
        二、中日教育技术学研究领域的多维尺度分析
        三、中日教育技术学研究领域的划分
    第三节 中日教育技术学研究领域的社会网络分析
    第四节 中日教育技术学研究领域共词关联分析总结
第六章 对比结论与建议
    第一节 中日教育技术学研究领域对比结论
    第二节 中日教育技术学研究领域的发展趋势对比结论
    第三节 中日教育技术学研究领域及趋势对比建议
参考文献
攻读学位期间发表的学术论文和研究成果
致谢

(10)中国师范教育价值取向研究(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
绪论
    一、研究缘起
        (一)社会转型对师范教育提出的挑战
        (二)师范教育价值取向的反思
        (三)师范教育理论研究的诉求
    二、文献综述
        (一)关于价值的研究
        (二)关于价值取向的研究
        (三)关于教育价值取向的研究
        (四)关于师范教育价值取向的研究
        (五)已有研究的总结与启示
    三、核心概念界定
        (一)价值
        (二)价值取向
        (三)师范教育
        (四)师范教育价值取向
    四、研究的目的、意义及创新
        (一)研究的目的
        (二)研究的意义
        (三)研究的创新
    五、研究的思路与方法
        (一)研究的思路
        (二)研究的方法
第一章 师范教育价值取向的认识路径与分析框架
    一、主客体关系的价值取向认识路径
        (一)对价值取向主体的认识
        (二)价值取向主客体关系的内涵
        (三)价值取向的主体性原则
    二、师范教育价值取向的分析框架
        (一)师范教育价值取向构成要素划分的依据
        (二)师范教育价值取向的构成要素
        (三)师范教育价值取向构成要素的分析维度
第二章 建国后师范教育价值取向的回顾
    一、师范教育急速发展期——社会政治经济取向(1949-1957年)
        (一)以政治、经济因素为主导的价值观念
        (二)以培养服务于政治稳定、经济复苏的教师为需要
        (三)政治突出、知识本位的行动方向
    二、师范教育调整停滞期——社会政治取向(1958-1977年)
        (一)以政治因素为主导的价值观念
        (二)以培养服务于“无产阶级革命”的教师为需要
        (三)劳动为先、革命本位的行动方向
    三、师范教育恢复重建期——社会经济取向(1978-1999年)
        (一)以经济因素为主导的价值观念
        (二)以培养服务于经济发展的教师为需要
        (三)知识中心、技能导向的行动方向
    四、师范教育转型提升期——教师专业发展取向(2000年-现今)
        (一)偏向于以“人”为主导的价值观念
        (二)以培养专业型教师为需要
        (三)师德为要、实践导向的行动方向
第三章 师范教育价值取向的偏差及根源分析
    一、师范教育价值取向的偏差透视
        (一)师范教育价值取向中价值观念层的单一化
        (二)师范教育价值取向中需要层的片面化
        (三)师范教育价值取向中行动方向层的工具化
    二、师范教育价值取向偏差的根源探究
        (一)传统社会对教育的影响
        (二)传统教育对师范教育价值取向的影响
        (三)传统社会教师定位对师范教育价值取向的影响
第四章 师范教育价值取向重构的人学视角
    一、人学依据
        (一)人的内涵
        (二)人与社会的关系
        (三)人与教育的关系
    二、人的解析
        (一)人的属性
        (二)人的存在方式
        (三)人的需要
第五章 师范教育价值取向的重构
    一、“以师范生为本”的师范教育价值观念
        (一)以师范生为核心价值
        (二)师范生的存在方式
    二、以师范生生命完善为需要
        (一)师范生个体性发展需要
        (二)师范生社会性发展需要
        (三)师范生生命完善需要
    三、激发师范生生命活力的行动方向
        (一)人文化的师范教育课程设置
        (二)生成性的师范教育教学范式
        (三)平等交往的师生关系
结语
参考文献
后记
在校期间研究成果

四、师范院校学生信息素养及其教育(论文参考文献)

  • [1]高校通识教育中的设计课程研究:概念、内容与课题方法[D]. 曹勇. 南京艺术学院, 2021(12)
  • [2]师范生人工智能素养自评工具开发研究[D]. 王欢. 贵州师范大学, 2021(11)
  • [3]大学生信息素养及其教育支持研究[D]. 罗艺. 华东师范大学, 2021(02)
  • [4]师范生教育科研素养现状及影响因素研究[D]. 杜雨桐. 上海师范大学, 2021(07)
  • [5]价值论视域下的体育素养考察[D]. 王芳辉. 江西师范大学, 2021(12)
  • [6]职前与在职数学教师素养现状研究 ——基于广西的调查与分析[D]. 方朝玲. 广西师范大学, 2020(01)
  • [7]刘佛年“知识·能力·创造型教师”培养思想研究[D]. 詹梦珍. 湖南科技大学, 2020(06)
  • [8]民族院校应用心理学人才培养常模研究 ——以广西民族大学为例[D]. 陈洪流. 广西民族大学, 2020(05)
  • [9]基于共词分析的中日教育技术学研究领域及趋势比较研究[D]. 彭裕茜. 云南师范大学, 2020(05)
  • [10]中国师范教育价值取向研究[D]. 胡晓珊. 四川师范大学, 2020(02)

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师范院校学生信息素养与教育
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