问：如何处理职场中的友谊
- 答：1、要有所保留地分享
与他人分享时要小心。透露个人信息之前，先花些时间了解你的同事，知道他是一个怎么样的人，即便是对那些你信任的人也要保持适当和专业的态度。对于什么是“可以分享的”什么不可以，要有清楚的界定。家庭近况、兴趣爱好、教育追求等等是可以透露的。而一些不利于自己形象的，比较私人秘密的就不用说了。
2、要平等对待每一个人
来到一个新单位，同事之间无论职位高低，都应平等相待，不要有亲疏、厚此薄彼，更不要冒失地卷入单位的人事纠纷中，切忌拉帮结派、搞小圈子，而要以平等、诚恳的态度待人接物，尽力与每个同事建立各种正常友好的关系。
3、不要跟同事抱怨你的上司
不管你有多了解你在公司的朋友，都不要跟他们八卦或者抱怨你们的老板。这是决不能做的。假如这个朋友不留意走漏了风声，你的话传到不该听到的人的耳朵里，后果可能很严重。抱怨的话还是对工作圈以外的朋友说吧。
问：关于友谊的论文
- 答：祝大家都找到最最知心的朋友！
友谊之光
人生于世上有多少知已，友情难在但长久，今日你我道珍重，友情常记心中，虽然暂时别离，来日会再相聚。此缘就算不在，此情也永长久。
纵有千座山，相隔两地，朋友呀，你我心相系，我们永远是兄弟。
人生于世上有几个知已，多少友谊能长存，今日别离共你双双两握手，友谊常在你我心里。今天且有暂别，它朝也定能聚首，纵使不能会面，始终也是朋友。
说有万里山，隔阻两地遥，不须见面，心中也知晓，友谊是改不了 - 答：自己写去，抄来的作文没有真情实感，反而会让人讨厌。
- 答：从网上查一下也可以啊！
问：关于人际交往的论文2000字
- 答：写作思路：可以说一说人际交往的方式，以及“交流”对于一个成长和发展的重要性，中心要明确，语言要通顺等等。
正文：
“交流”，现在“交流”这个词文泛地出现在各个场所中。人与人之间需要交流，这是人与人交往的另一步，只有通过交流才能认识对方，了解对方。
但是，现在社会的“交流”越来越复杂，要注意的事项越来越多。各种各样的，层层连套的关系数不尽，也说不清。高中好像也被这个社会熏陶了一样，也存在着各种各样复杂的关系，也有着那一套交往的规则。
真的很烦，也很复杂，不想去管，又不能置身事外。想做个轻轻松松的局外人，可偏偏又是混在其中的当局者。真的很不想这样，想逃出那些圈圈的“蜘蛛网”。
需要一个真正的朋友。有一个朋友，这很重要，往往可以弥补很多有缺憾的事。她可以分担忧愁，帮助解决心里的疑惑。而更多的时候，我们一起分享快乐，在回宿舍的路上，到处都洒满了我们的欢声笑语，这种感觉真的很好。
虽然有的时候，难免会有一些烦心的事情过来打扰，但是因为有了朋友的陪伴，才能很快地从悲伤中振作起来，面对新的挑战。
这个社会太复杂。我喜欢简单明了。我对你好，你对我好，我们之间不存在界线，不存在隔阂，可以无话不说，可以倾心交流。
但我的愿望似乎是奢望，是不可能实现的梦想。因这这个社会存在着竞争。虽然也有人与你光明正大的君子较量，但也会有人在暗中拖你的后腿，使你不得不防，否则，小人从哪而来，君子又以何而称为君子？
我的好友说：“世界上最爱你的人只有你自己，而世界上你最爱的人也只有你自己。”很经典的一句话，阐述着千年不变的真理。
即使付出不求回报，但往往得到的比要求回报的人多很多。
走自己的路，让别人去说吧！
